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教員の休職中における副業の実態と注意点

教員の仕事は、心身ともに大きな負担がかかる職業です。

休職を余儀なくされる教員が年々増加している現状において、経済的な不安を抱える方も少なくありません

休職中の収入を確保するための選択肢として、副業という道も存在します

本記事では、教員が休職中に行えるかどうか、注意点などについて、詳しく解説していきます。

休職中の経済的な不安を解消するためのヒントとして、ぜひ参考にしてください。

〈プロフィール〉

・小学校教員、家庭教師、塾、学童など様々な学校現場を経験。

・現在はその経験を活かして教育記事を執筆中。

・ブログで月収70万以上を1年以上キープ。

現在は手堅く収入を得つつ、非常勤講師として子どもと関わっている。

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目次

教員の休職中における副業の基本ルール

休職中の副業に関する法的制限

教員が休職中に副業を行う場合、まず確認すべきなのが法的な制限です

地方公務員法では、営利企業等の従事制限が定められています

基本的には副業は制限されています

ましてや、傷病給付金を受け取っている場合は「病気だから」「怪我をしているから」という理由で休んでいるにもかかわらず副業とはどういうことか、と一般的には思われてしまいます。

ただし、休職中の場合でも、稀に所属長の許可を得ることで一定の副業が認められる場合があります。

療養に支障がない範囲での副業であれば、認可される可能性もなくはない、といえます。

事前に所属する教育委員会に相談し、適切な手続きを踏むことが重要です。

収入面での制約について

休職中の教員は、給与の一部が支給される制度が一般的です。

傷病休職の場合、最初の1年間は給与の80%が支給されることが多いです。

副業による収入が発生した場合、休職給与との調整が必要になる可能性があります。

収入が一定額を超えると、休職給与が減額される場合もあるため注意が必要です。

具体的な基準は各自治体によって異なるため、事前の確認が欠かせません

健康管理との両立について

休職の主な目的は、心身の健康回復にあることを忘れてはいけません

副業を始める前に、主治医に相談することが強く推奨されます

無理のない範囲で取り組める仕事を選択することが重要です。

体調管理を最優先しながら、計画的に副業に取り組む必要があります。

定期的な健康チェックを行いながら、負担が大きくなり過ぎないよう注意しましょう。

休職中に適している副業の種類

オンラインを活用した副業

教員の経験を活かせるオンライン家庭教師や個別指導が人気です。

時間や場所に縛られずに働けるため、体調管理がしやすいという利点があります。

教科の指導だけでなく、学習計画の立て方や勉強法のアドバイスなども需要があります。

オンラインでの教材作成や問題作成も、教員の専門性を活かせる仕事です。

自分のペースで作業できるため、体調に合わせた働き方が可能です。

フリーランス的な仕事

ライティングやwebライターとしての活動も、教員の文章力を活かせる副業です。

教育関連のコンテンツ制作は、特に高い需要がある分野です。

教材のレビューや商品モニターなども、比較的負担の少ない仕事として選択できます。

イラスト制作や動画編集など、得意分野を活かせる仕事に挑戦するのも良いでしょう。

スキルアップを兼ねた副業選びは、復職後のキャリアにもプラスになります。

パートタイム的な仕事

図書館でのアルバイトや学童保育の指導員など、教育に関連する仕事があります。

子どもとの関わりを持ちながら、無理のないペースで働けるのが特徴です。

短時間勤務から始められ、徐々に時間を増やしていける場合も多いです。

地域の公民館や生涯学習センターでの講師の仕事も検討できます。

経験を活かしながら、新たな視点で教育に関われる機会となります。

副業を始める前の準備と注意点

必要な手続きと確認事項

所属する教育委員会への副業許可申請は必須です。

休職の種類や状況によって、認められる副業の範囲が異なる場合があります。

主治医からの診断書や意見書が必要になることもあります。

収入面での制限や報告義務についても、事前に確認が必要です。

必要な保険加入や確定申告の要否についても調べておく必要があります。

スケジュール管理のポイント

治療や通院の予定を最優先に組み、無理のないスケジュールを立てることが大切です。

副業は段階的に始め、体調を見ながら調整していくのが賢明です。

休息時間を十分に確保し、ストレスがたまらないよう注意が必要です。

定期的に主治医に相談し、負担が大きくなっていないかチェックしましょう。

復職に向けた準備も並行して進められるよう、計画的に取り組みましょう。

トラブル防止のための対策

副業先との契約内容は必ず書面で残しておくことが重要です。

労働時間や報酬、業務内容について明確な取り決めをしましょう。

個人情報の取り扱いには特に注意を払う必要があります。

トラブルが発生した場合の対応手順も確認しておくと安心です。

必要に応じて労働保険や傷害保険への加入も検討しましょう。

まとめ

教員の休職中における副業は、適切な手続きと配慮があれば制度上は可能です。

ただし、「副業できるくらいなら仕事復帰できるんじゃない?」と思われてしまうのが一般的で、許可が得られるケースは稀です。

もし許可が得られた場合は、自身の専門性を活かせる仕事を選び、無理のないペースで始めることが重要です。

健康管理を最優先しながら、計画的に取り組むことで、経済的な不安を軽減できます。

復職後のキャリアにもプラスとなる経験を積める可能性があります。

一方で「副業」という形ではなく、資産運用や雑収入という形であれば許可が不要で合法的に収入を得ることも可能です。

詳しくはこちらの記事で解説しています。

気になる方はぜひご覧ください。

必要な手続きと準備を整えたうえで、自分に合った副業を見つけていきましょう

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